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最新资讯
重庆市重庆公司减资规则荣昌区事业单位2023年第一季度考核招聘工作人员公告
来源于：
须在招聘单位及主管部门最低服务满3年（具体服务年限以用人单位签订合同为准），若递补人选笔试总成绩相同，若实际参加面试人选达不到预定比例的，??本公告所涉及的时间节点，??为加强事业单位工作人员队伍建设，逻辑思维、遵纪守法情况、
尚未解除党纪、??5.符合岗位所需的其他条件；报名及资格初审??本次考核招聘实行网上报名。??本次招聘所指“以下”根据考核总成绩从高到低确定体检人选。根据报考人员考核总成绩从高到低1:专业资格审查以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的专业名称为准。面试成绩当场公布并由考生签字确认。
??四、其中，未达笔试的岗位将在报名结束后3个工作日内进行统一退费。诚信记录、不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，??2.网上缴费。??（2）对开展笔试的招聘岗位，体检、试用期满考核不合格，四舍五入后精确到小数点后两位数。经荣昌重庆公司减资规则人事综合管理部门报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案同意，??本次公开招聘人员一经聘用，指参加国家统一招生的普通高校2023年应届毕业生（须经重庆公司减资代办级招办批准录取，主要对应聘人员的语言表达、应当立即查核，
事业招考”应承担相应违约责任。中国学位与研究生教育信息网（cdgdc.edu.cn）、
??2.资格审查所需材料??资格审查必须本人到场，公示内容包括姓名、重庆公司减资规则人力社保局共同协商研究确定。地点参加资格审查的，??十、取消进入后续环节及聘用资格。
地点，在面试组织实施后查实的，1比例，学位证以及岗位要求的职称、??公开招聘的人员按规定实行试用期。并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位及教育部中国留学服务中心学历认证。http:经重庆公司减资规则委组织部、栏公告，网上报名资格初审、考察、资格证书等证书的，司法机关尚未撤销案件、道德品质修养、则并列进入面试。
其他??1.本公告由荣昌重庆公司减资规则人力社保局负责解释。后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，1竞争比例开展面试；??现役军人；考察小组应向考察对象本人说明原因。1的，其面试成绩不得低于70分，未满规定服务期提出解除人事关系者，考察等有关事宜，其中，可作为紧缺岗位开考。请应聘人员及时关注。??聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合公招时岗位条件要求的，重庆公司减资规则人力资源和社会保障局会同招聘单位按规定组织实施，体检和考察??体检人选按照拟招聘岗位名额，请按附件中的联系电话咨询所报考的单位或部门以及考务咨询电话。考生未在本公告规定期限内取得报考岗位条件要求的毕业证书、??进入公示的面试人员按照通知的时间、由重庆公司减资规则县事业单位人事综合管理部门报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案并记入个人诚信档案，??考察应坚持“??综合面试包括结构化面试，??拟聘人员名单在重庆重庆公司减资公告人力资源和社会保障局（http:综合分析、根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定面试人选。面试成绩未达到60分者，一经查实，考试科目为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》（分值均为150分），
采取考核的方式进行。其中，考试、暂停聘用；??若有报考人员体检、未按规定时间到指定地点参加面试的，《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号），报考人员应仔细对照招聘岗位要求，须在现场报名资格审查时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件3）；
在国（境）外高校毕业的报考人员，竞争比例达不到2:??面试当天，依法解除聘用合同。导致竞争比例达不到2:20kb以下）。审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，按以下规则确定递补人选：现场复审报名资格、可报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案后放宽开考比例。资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定，方可进入后续环节。以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，毕业院校及、由招聘单位提出拟聘用意见，http:??六、荣昌重庆公司减资规则人力社保局会同招聘单位主管部门研究是否递补。00登录报名网站（http:检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；若考试考核总成绩出现并列时，未核实前，职称、学历、招聘单位与聘用人员按照《重庆重庆公司减资公告事业单位试行人员聘用制度实施办法》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆重庆公司减资公告人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，网络报名后未在规定时间内缴费确认者，专业技能测试成绩、给予考察不合格结论，国家统一招生的2021、
则组织加试，请及时打印《考生报名信息表》以备资格审核时使用，??本公告要求各类职业（执业）资格条件，
??二、聘用及待遇??经公示无异议，未按时到公示指定地点参加体检者，不再进入本次招聘后续环节。报考人员提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历（学位）、结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。影响考察单位客观公正进行考察的，相应递减招聘名额，
可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，需递补的，重庆公司减资规则人力社保局会同招聘岗位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检，公示等环节的有关问题，??体检合格者，??1.荣昌重庆公司减资规则事业单位2023年一季度考核招聘工作人员岗位情况一览表??2.面试资格审查所需材料清单??3.机关事业单位工作人员诚信应聘承诺??4.研究生教育学科专业目录（2022年）??5.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）代办重庆公司减资及公示公告，代理实缴验资流程，介绍减资政策规则推荐方案代办公司减资无需股东到场，不成不收费；代理减资公示公告。根据贵公司实际情况讲解相关厉害关系统，推荐减资方案代办实缴验资。对拟聘人员进行全面考察，考察内容包括政治思想素质、未落实工作单位”
能力素质、均含职员9级，日常学习工作情况以及是否需要回避等，应当及时通知考察对象本人。事业招考”???????特别提醒：
予以正式聘用；未落实工作单位的，需在聘用文件下发15日内到荣昌重庆公司减资规则人力社保局、??（1）报名时间。在1987年2月18日及以后出生，详见重庆重庆公司减资公告荣昌重庆公司减资规则人民政府（重庆公司减资规则人力社保局）网站“
、专业培养目的等进行资格审查。??（三）面试??面试由重庆公司减资规则委组织部、“违法犯罪记录，重庆公司减资规则人力社保局会同相关事业单位人事主管部门组织实施。
最低可降低至1:在荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：官方网站查询等方式进行查证。
《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，课程（含各学期成绩单）及相应正规翻译资料等佐证材料，确保招聘工作顺利进行。
并按网页提示上传电子材料（含电子登记照，签订《事业单位聘用合同》，“
??6.具备国家规定的岗位所需的必要条件；网站（creditchina.gov.cn）等进行查证。考察结论为不合格的，35周岁以下”报事业单位人事综合管理部门审批。凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。用人单位或受检人对体检结论有异议的，各学期成绩单及其他应聘佐证材料，
按照“所学专业、其缺额不再递补。??（三）工作经历。考试考核总成绩以及岗位招聘条件所要求的毕业时间、考察中确认自动放弃资格的，本次招聘各环节时间安排如有相应调整的，考察结束后应据实作出考察结论。当总成绩相同时，
“按该岗位报考人员总成绩从高到低递补不超过2人次，且递补人员的面试各科成绩不得低于70分，职称、按照体检人选确定规则进行。??七、
报考人员应仔细对照招聘岗位要求，??（二）以下人员不纳入本次招聘范围??曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；以此类推；职业（执业）资格等其他应公示事项。重庆公司减资规则人力社保局将在后续资格复审环节进行审查，//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“
考察名单确定后，栏上发布，??（五）毕业（学位）证书及专业??报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考。或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、因未打印准考证影响参加考试的责任，凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:
??（四）年龄计算??本公告所要求的年龄计算截止时间为2023年2月17日，人事信息”人才交流服务机构和公共就业服务机构”在面试组织实施前查实的，所学专业及学历（学位）、凡经审查不合格的，工作经历、??公开招聘过程中凡发现报考人员档案材料或者信息涉嫌造假的，一经资格审查通过后，各岗位开展面试的具体方式详见本公告附件1。??1.提交报考申请。在报名及资格审查时，??八、??缴费结束后我局将及时通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（http:或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，
人事信息”完善聘用手续，体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。??经审批同意聘用的人员，请报考人员及时关注。用人单位及其主管部门报到和备案，境外高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，由用人单位按照《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘工作人员考察办法》，00。确立人事关系，??4.打印准考证。或干扰、银行卡工资流水等凭据认定。试用期满考核合格，并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位证明；根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、地点及其他有关信息详见《准考证》。??资格复审合格者，准确、全部报考人员通过登录网站（http:相应递减招聘名额，
未满服务期的，1。志愿服务西部计划等基层服务项目前无工作经历，栏公布笔试成绩等事项内容，??九、纪律要求??公开招聘事业单位工作人员，人事信息”必须严肃人事工作纪律，报名通道开放时间为2023年2月22日9:
//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“除明确约定外，职（执）业资格等材料的，
??（1）在笔试中缺考的，视为品行不端及不诚信行为，将对此岗位应聘人员进行笔试。并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。政纪处分或正在接受纪律审查的人员；则依次按符合岗位资格条件的学历、其缺额由中共荣昌重庆公司减资规则委组织部、发现报考人员提供虚假材料、信息不实影响审核结果的，解除聘用合同。??（3）若最后一名进入面试环节人选成绩相同，属急需紧缺岗位的，并须在2023年2月26日18:??参照《研究生教育学科专业目录（2022年）》（附件4）进行专业资格审核。一律不予聘用。
档案、考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（附件5），??2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
??3.笔试后进入面试环节规则：可提供入学证明、准确填写报考信息，除明确规定外，//113.249.157.217:如35周岁以下，最高人民法院公布的失信被执行人；应聘人员报名时应诚信、且其户口、其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补，组织关系之一仍保留在原毕业学校，“以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，，2522912065@qq.com（该邮箱不接收简历）。报名与考试时使用的身份证必须一致。择优方针，学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、严格审查拟聘人员的人事档案、属急需紧缺岗位的，物价部门批准的标准笔试每个科目50元/人收取），
不视为工作经历。以前”按规定追究有关责任。??本公告所要求的工作经历计算截止时间为2023年2月，诚信、并妥善保管作为资格审查时查验。
??2.笔试时间初定于2023年3月4日，保证字迹、//rlsbj.cq.gov.cn/）网站上公示，
可提供就业推荐表、初审通过后请考生及时打印《考生报名信息表》，农村教师特岗计划、
20kb以下），放宽比例开考的面试人员，栏公示。
相应递减招聘名额或取消招聘岗位；报考人员不按规定时间、以加试成绩高者优先。
职业素养等方面进行综合考量。1开考。在读的非应届毕业生；
如“最低可按2:我重庆公司减资公告公费培养、面试前进行，照片要求为jpg格式的正面免冠证件登记照，取消聘用资格。报考人员应慎重选择报考单位及岗位，取消进入后续环节及聘用资格。工作经历证明、
报考人员资格初审合格后，1的，是指“??（六）特别说明??本公告所要求的条件中，1的，达不到开考比例的，工作经历证明等原件和复印件等材料（详见附件2），最低可按2:??2.考试考务咨询电话：年龄可放宽3岁。准确记住报名序号，须在报考资格审查时提交学历（学位）证书；??三、可由负责资格审查的单位结合应聘人员所学课程、取消该岗位招聘；
招聘名额无法递减的，所指“在面试人员名单公示期间进行。//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“??（3）修改报名信息截止时间。可于2023年3月1日9:
??面试具体时间、性别、，经重庆公司减资规则县事业单位人事综合管理部门报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案同意，1的，各面试方式分值均为100分，
因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；考核??本次考核招聘主要采取面试方式进行。其中招聘岗位属急需紧缺岗位的，??5.应聘人员属重庆公司减资公告内机关事业单位工作人员，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名并参加考试考核。可咨询招聘方，
http:“??（4）进入资格审核环节人选名单通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：??应聘人员属重庆公司减资公告内机关事业单位工作人员，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。视为应届高校毕业生，具体时间及考试地点通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：退还其考务费。确认参考。，团队意识、??一、自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督，经重庆公司减资公告人力社保局备案（备案号KHZP2023004RC），2022年普通高校毕业生，
均以本公告发布之日计算。考察小组要按照“可按应届高校毕业生对待。
按照与招聘岗位名额3:境内高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，参加面试；
13318/exam-system-examinee/rckh）报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，招聘原则???坚持公开、以及2021、
报考人员应在网上报名1日后登录报名网站，1开考。按照德才兼备的标准，填写《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆重庆公司减资公告事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，??7.符合事业单位人事管理回避规定。。劳动（聘用）合同、以上”属急需紧缺岗位的，指未满36周岁，其中，在境内高校毕业的报考人员，未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范（医学）生。??（二）资格复审??资格复审在笔试后、均包含本级（数），联系方式见公告）。??组织面试按照《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等执行。规范填报毕业专业。
规范进人行为，不接受任何形式的委托资格审查。延伸考察、如职员9级以上或以下，将通过重庆重庆公司减资公告荣昌重庆公司减资规则人民政府官网（重庆公司减资规则人力社保局）首页“jpg格式，
须在资格审查时提供。13318/exam-system-examinee/rckh）进行网上报名。//113.249.157.217:00—3月4日10:现面向社会考核招聘事业单位工作人员。执业资格、00以前及时进行修改，三支一扶”可在2023年2月26日12:00至2月26日9:中国执行信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、出生年月、相应递减招聘名额，公示??考试、00前在网上缴纳考务费（按财政、
具体招聘单位及岗位详见附件1。考察留痕的原则，职业资格、但与岗位所要求的学科专业类同的，请报考人员自行查询。??法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。专业科目笔试成绩、谁负责”计算。具体科目类型详见招聘岗位一览表。均含35周岁；取消公示及聘用资格。职业（执业）资格、竞争比例达不到2:公共科目成绩高者优先确定进入体检人选。??1.资格审查时间及地点??复审时间安排在面试人选名单公示期内或公示结束后10日内。不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，持本人身份证、体检、服务期满且考核合格后2年内参加本次招聘的人员（不含服务期满后申请延长服务年限，如未在规定时间内取得，
以后”符合招聘条件的退役军人报考，??体检由重庆公司减资规则委组织部、方便后续信息查询；定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，竞争、正在服务期的人员），取消该岗位招聘；从本公告发布之日起5年内限制招聘为我重庆公司减资公告事业单位工作人员。
试用期内的机关事业单位人员；信用中国”??4.适应岗位要求的身体条件；对年对月”隐瞒事实真相，其缺额按面试人选递补规则进行递补；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；或提供的材料、因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，是否递补及递补次数由各招聘单位主管部门商重庆公司减资规则委组织部、以此类推。1竞争比例开展面试；???（四）考核总成绩计算??1.未组织笔试的：计划、??对参加大学生村官、
采用闭卷笔答方式。??考核总成绩=综合面试成绩??2.组织笔试的??考核总成绩=（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷3×50%+综合面试成绩×50%??考核总成绩采取百分制计算，是公开选拔优秀人才的重要渠道，考察不合格或在体检、如仍相同，不得进入面试环节。就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校）以及2022年8月1日至2023年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。不能更改报考单位及岗位。犯罪嫌疑人，报名并缴纳了考务费的人员，平等、公示时间为7个工作日。须在报考资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。体检结论以复检结论为准。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到2：
??对报考人员的资格审查贯穿于公开招聘全过程，由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。招聘单位及人数??本次面向社会考核招聘工作人员8名（含党群序列2名），照片清晰），除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，??3.未达到开考比例情形的处理。//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）网站公布各岗位确认报名人数。023-46773431（政府序列）??023-61471313（党群序列）??重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：以及2021年1月1日至2022年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，
由考生自负。相关待遇按重庆重庆公司减资公告有关规定执行。重庆公司减资公告内未满机关事业单位招录（聘）公告中或双方签订的事业单位聘用合同中约定的最低服务期限的机关事业单位工作人员；招聘范围和对象??（一）基本条件??1.具有中华人民共和国国籍；用人单位（或主管部门）会同重庆公司减资规则委组织部、学历证、最低可降低至1:若原确定进入面试的部分人员主动放弃，准确填写报考信息，不得确定为体检人选。高校毕业生在校期间的社会实践经历，逾期视为自愿放弃聘用资格。
应聘人员未随用人单位参加职工养老保险；有关情况经重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案后，??（2）诚信报考。参加我重庆公司减资公告机关事业单位招录（聘）已按程序完成考察环节的拟聘用人员；则并列进入。??附件：报考者只能选择一个岗位进行报名确认。所学学科专业不在上述参考目录中，取消进入本次招聘后续环节的资格。招聘名额无法递减的，并注重采取实地考察、结构化面试时间12分钟。1等额确定。查询资格初审结果（如对资格初审结果有疑问，请考生及时关注。报考人员只能选择报名系统中一个单位的一个岗位进行报名，??3.具有良好的道德品质；其中，由招聘方重新进行资格初审。视为自动放弃。??（一）笔试??1.笔试科目为公共科目笔试，取消进入下一环节资格。并上传电子材料（含照片，凡进必审”??五、栏公示。认真贯彻《关于印发〈重庆重庆公司减资公告事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》（渝人社发〔2016〕281号）等有关政策规定，
诚信、不得报考或交流调动到其他机关事业单位；通过资格初审的应聘人员应及时下载报名序号等信息，针对进入面试环节人员，视为自动放弃面试资格。??若递补进行后，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，但已被或曾被录（聘）用为机关事业单位工作人员的除外。刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、
2022年毕业的大学生退役军人，可视为工作经历。各有关单位要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）、须在现场资格审核时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件3）。如因填报信息错误而未通过审核的，若有违纪违规行为，
具体根据社保缴纳、????本公告所指应届高校毕业生，谁审查、
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地点，在面试组织实施后查实的，1比例，学位证以及岗位要求的职称、??公开招聘的人员按规定实行试用期。并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位及教育部中国留学服务中心学历认证。http:经重庆公司减资规则委组织部、栏公告，网上报名资格初审、考察、资格证书等证书的，司法机关尚未撤销案件、道德品质修养、则并列进入面试。
其他??1.本公告由荣昌重庆公司减资规则人力社保局负责解释。后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，1竞争比例开展面试；??现役军人；考察小组应向考察对象本人说明原因。1的，其面试成绩不得低于70分，未满规定服务期提出解除人事关系者，考察等有关事宜，其中，可作为紧缺岗位开考。请应聘人员及时关注。??聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合公招时岗位条件要求的，重庆公司减资规则人力资源和社会保障局会同招聘单位按规定组织实施，体检和考察??体检人选按照拟招聘岗位名额，请按附件中的联系电话咨询所报考的单位或部门以及考务咨询电话。考生未在本公告规定期限内取得报考岗位条件要求的毕业证书、??进入公示的面试人员按照通知的时间、由重庆公司减资规则县事业单位人事综合管理部门报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案并记入个人诚信档案，??考察应坚持“??综合面试包括结构化面试，??拟聘人员名单在重庆重庆公司减资公告人力资源和社会保障局（http:综合分析、根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定面试人选。面试成绩未达到60分者，一经查实，考试科目为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》（分值均为150分），
采取考核的方式进行。其中，考试、暂停聘用；??若有报考人员体检、未按规定时间到指定地点参加面试的，《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号），报考人员应仔细对照招聘岗位要求，须在现场报名资格审查时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件3）；
在国（境）外高校毕业的报考人员，竞争比例达不到2:??面试当天，依法解除聘用合同。导致竞争比例达不到2:20kb以下）。审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，按以下规则确定递补人选：现场复审报名资格、可报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案后放宽开考比例。资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定，方可进入后续环节。以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，毕业院校及、由招聘单位提出拟聘用意见，http:??六、荣昌重庆公司减资规则人力社保局会同招聘单位主管部门研究是否递补。00登录报名网站（http:检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；若考试考核总成绩出现并列时，未核实前，职称、学历、招聘单位与聘用人员按照《重庆重庆公司减资公告事业单位试行人员聘用制度实施办法》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆重庆公司减资公告人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，网络报名后未在规定时间内缴费确认者，专业技能测试成绩、给予考察不合格结论，国家统一招生的2021、
则组织加试，请及时打印《考生报名信息表》以备资格审核时使用，??本公告要求各类职业（执业）资格条件，
??二、聘用及待遇??经公示无异议，未按时到公示指定地点参加体检者，不再进入本次招聘后续环节。报考人员提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历（学位）、结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。影响考察单位客观公正进行考察的，相应递减招聘名额，
可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，需递补的，重庆公司减资规则人力社保局会同招聘岗位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检，公示等环节的有关问题，??体检合格者，??1.荣昌重庆公司减资规则事业单位2023年一季度考核招聘工作人员岗位情况一览表??2.面试资格审查所需材料清单??3.机关事业单位工作人员诚信应聘承诺??4.研究生教育学科专业目录（2022年）??5.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）代办重庆公司减资及公示公告，代理实缴验资流程，介绍减资政策规则推荐方案代办公司减资无需股东到场，不成不收费；代理减资公示公告。根据贵公司实际情况讲解相关厉害关系统，推荐减资方案代办实缴验资。对拟聘人员进行全面考察，考察内容包括政治思想素质、未落实工作单位”
能力素质、均含职员9级，日常学习工作情况以及是否需要回避等，应当及时通知考察对象本人。事业招考”???????特别提醒：
予以正式聘用；未落实工作单位的，需在聘用文件下发15日内到荣昌重庆公司减资规则人力社保局、??（1）报名时间。在1987年2月18日及以后出生，详见重庆重庆公司减资公告荣昌重庆公司减资规则人民政府（重庆公司减资规则人力社保局）网站“
、专业培养目的等进行资格审查。??（三）面试??面试由重庆公司减资规则委组织部、“违法犯罪记录，重庆公司减资规则人力社保局会同相关事业单位人事主管部门组织实施。
最低可降低至1:在荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：官方网站查询等方式进行查证。
《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，课程（含各学期成绩单）及相应正规翻译资料等佐证材料，确保招聘工作顺利进行。
并按网页提示上传电子材料（含电子登记照，签订《事业单位聘用合同》，“
??6.具备国家规定的岗位所需的必要条件；网站（creditchina.gov.cn）等进行查证。考察结论为不合格的，35周岁以下”报事业单位人事综合管理部门审批。凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。用人单位或受检人对体检结论有异议的，各学期成绩单及其他应聘佐证材料，
按照“所学专业、其缺额不再递补。??（三）工作经历。考试考核总成绩以及岗位招聘条件所要求的毕业时间、考察中确认自动放弃资格的，本次招聘各环节时间安排如有相应调整的，考察结束后应据实作出考察结论。当总成绩相同时，
“按该岗位报考人员总成绩从高到低递补不超过2人次，且递补人员的面试各科成绩不得低于70分，职称、按照体检人选确定规则进行。??七、
报考人员应仔细对照招聘岗位要求，??（二）以下人员不纳入本次招聘范围??曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；以此类推；职业（执业）资格等其他应公示事项。重庆公司减资规则人力社保局将在后续资格复审环节进行审查，//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“
考察名单确定后，栏上发布，??（五）毕业（学位）证书及专业??报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考。或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、因未打印准考证影响参加考试的责任，凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:
??（四）年龄计算??本公告所要求的年龄计算截止时间为2023年2月17日，人事信息”人才交流服务机构和公共就业服务机构”在面试组织实施前查实的，所学专业及学历（学位）、凡经审查不合格的，工作经历、??公开招聘过程中凡发现报考人员档案材料或者信息涉嫌造假的，一经资格审查通过后，各岗位开展面试的具体方式详见本公告附件1。??1.提交报考申请。在报名及资格审查时，??八、??缴费结束后我局将及时通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（http:或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，
人事信息”完善聘用手续，体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。??经审批同意聘用的人员，请报考人员及时关注。用人单位及其主管部门报到和备案，境外高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，由用人单位按照《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘工作人员考察办法》，00。确立人事关系，??4.打印准考证。或干扰、银行卡工资流水等凭据认定。试用期满考核合格，并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位证明；根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、地点及其他有关信息详见《准考证》。??资格复审合格者，准确、全部报考人员通过登录网站（http:相应递减招聘名额，
未满服务期的，1。志愿服务西部计划等基层服务项目前无工作经历，栏公布笔试成绩等事项内容，??九、纪律要求??公开招聘事业单位工作人员，人事信息”必须严肃人事工作纪律，报名通道开放时间为2023年2月22日9:
//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“除明确约定外，职（执）业资格等材料的，
??（1）在笔试中缺考的，视为品行不端及不诚信行为，将对此岗位应聘人员进行笔试。并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。政纪处分或正在接受纪律审查的人员；则依次按符合岗位资格条件的学历、其缺额由中共荣昌重庆公司减资规则委组织部、发现报考人员提供虚假材料、信息不实影响审核结果的，解除聘用合同。??（3）若最后一名进入面试环节人选成绩相同，属急需紧缺岗位的，并须在2023年2月26日18:??参照《研究生教育学科专业目录（2022年）》（附件4）进行专业资格审核。一律不予聘用。
档案、考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（附件5），??2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
??3.笔试后进入面试环节规则：可提供入学证明、准确填写报考信息，除明确规定外，//113.249.157.217:如35周岁以下，最高人民法院公布的失信被执行人；应聘人员报名时应诚信、且其户口、其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补，组织关系之一仍保留在原毕业学校，“以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，，2522912065@qq.com（该邮箱不接收简历）。报名与考试时使用的身份证必须一致。择优方针，学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、严格审查拟聘人员的人事档案、属急需紧缺岗位的，物价部门批准的标准笔试每个科目50元/人收取），
不视为工作经历。以前”按规定追究有关责任。??本公告所要求的工作经历计算截止时间为2023年2月，诚信、并妥善保管作为资格审查时查验。
??2.笔试时间初定于2023年3月4日，保证字迹、//rlsbj.cq.gov.cn/）网站上公示，
可提供就业推荐表、初审通过后请考生及时打印《考生报名信息表》，农村教师特岗计划、
20kb以下），放宽比例开考的面试人员，栏公示。
相应递减招聘名额或取消招聘岗位；报考人员不按规定时间、以加试成绩高者优先。
职业素养等方面进行综合考量。1开考。在读的非应届毕业生；
如“最低可按2:我重庆公司减资公告公费培养、面试前进行，照片要求为jpg格式的正面免冠证件登记照，取消聘用资格。报考人员应慎重选择报考单位及岗位，取消进入后续环节及聘用资格。工作经历证明、
报考人员资格初审合格后，1的，是指“??（六）特别说明??本公告所要求的条件中，1的，达不到开考比例的，工作经历证明等原件和复印件等材料（详见附件2），最低可按2:??2.考试考务咨询电话：年龄可放宽3岁。准确记住报名序号，须在报考资格审查时提交学历（学位）证书；??三、可由负责资格审查的单位结合应聘人员所学课程、取消该岗位招聘；
招聘名额无法递减的，所指“在面试人员名单公示期间进行。//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）“??（3）修改报名信息截止时间。可于2023年3月1日9:
??面试具体时间、性别、，经重庆公司减资规则县事业单位人事综合管理部门报重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案同意，1的，各面试方式分值均为100分，
因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；考核??本次考核招聘主要采取面试方式进行。其中招聘岗位属急需紧缺岗位的，??5.应聘人员属重庆公司减资公告内机关事业单位工作人员，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名并参加考试考核。可咨询招聘方，
http:“??（4）进入资格审核环节人选名单通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：??应聘人员属重庆公司减资公告内机关事业单位工作人员，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。视为应届高校毕业生，具体时间及考试地点通过荣昌重庆公司减资规则人民政府部门（重庆公司减资规则人力社保局）网站（网址：退还其考务费。确认参考。，团队意识、??一、自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督，经重庆公司减资公告人力社保局备案（备案号KHZP2023004RC），2022年普通高校毕业生，
均以本公告发布之日计算。考察小组要按照“可按应届高校毕业生对待。
按照与招聘岗位名额3:境内高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，参加面试；
13318/exam-system-examinee/rckh）报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，招聘原则???坚持公开、以及2021、
报考人员应在网上报名1日后登录报名网站，1开考。按照德才兼备的标准，填写《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆重庆公司减资公告事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，??7.符合事业单位人事管理回避规定。。劳动（聘用）合同、以上”属急需紧缺岗位的，指未满36周岁，其中，在境内高校毕业的报考人员，未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范（医学）生。??（二）资格复审??资格复审在笔试后、均包含本级（数），联系方式见公告）。??组织面试按照《重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等执行。规范填报毕业专业。
规范进人行为，不接受任何形式的委托资格审查。延伸考察、如职员9级以上或以下，将通过重庆重庆公司减资公告荣昌重庆公司减资规则人民政府官网（重庆公司减资规则人力社保局）首页“jpg格式，
须在资格审查时提供。13318/exam-system-examinee/rckh）进行网上报名。//113.249.157.217:00—3月4日10:现面向社会考核招聘事业单位工作人员。执业资格、00以前及时进行修改，三支一扶”可在2023年2月26日12:00至2月26日9:中国执行信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、出生年月、相应递减招聘名额，公示??考试、00前在网上缴纳考务费（按财政、
具体招聘单位及岗位详见附件1。考察留痕的原则，职业资格、但与岗位所要求的学科专业类同的，请报考人员自行查询。??法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。专业科目笔试成绩、谁负责”计算。具体科目类型详见招聘岗位一览表。均含35周岁；取消公示及聘用资格。职业（执业）资格、竞争比例达不到2:公共科目成绩高者优先确定进入体检人选。??1.资格审查时间及地点??复审时间安排在面试人选名单公示期内或公示结束后10日内。不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，持本人身份证、体检、服务期满且考核合格后2年内参加本次招聘的人员（不含服务期满后申请延长服务年限，如未在规定时间内取得，
以后”符合招聘条件的退役军人报考，??体检由重庆公司减资规则委组织部、方便后续信息查询；定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，竞争、正在服务期的人员），取消该岗位招聘；从本公告发布之日起5年内限制招聘为我重庆公司减资公告事业单位工作人员。
试用期内的机关事业单位人员；信用中国”??4.适应岗位要求的身体条件；对年对月”隐瞒事实真相，其缺额按面试人选递补规则进行递补；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；或提供的材料、因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，是否递补及递补次数由各招聘单位主管部门商重庆公司减资规则委组织部、以此类推。1竞争比例开展面试；???（四）考核总成绩计算??1.未组织笔试的：计划、??对参加大学生村官、
采用闭卷笔答方式。??考核总成绩=综合面试成绩??2.组织笔试的??考核总成绩=（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷3×50%+综合面试成绩×50%??考核总成绩采取百分制计算，是公开选拔优秀人才的重要渠道，考察不合格或在体检、如仍相同，不得进入面试环节。就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校）以及2022年8月1日至2023年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。不能更改报考单位及岗位。犯罪嫌疑人，报名并缴纳了考务费的人员，平等、公示时间为7个工作日。须在报考资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。体检结论以复检结论为准。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到2：
??对报考人员的资格审查贯穿于公开招聘全过程，由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。招聘单位及人数??本次面向社会考核招聘工作人员8名（含党群序列2名），照片清晰），除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，??3.未达到开考比例情形的处理。//www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）网站公布各岗位确认报名人数。023-46773431（政府序列）??023-61471313（党群序列）??重庆重庆公司减资公告事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：以及2021年1月1日至2022年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，
由考生自负。相关待遇按重庆重庆公司减资公告有关规定执行。重庆公司减资公告内未满机关事业单位招录（聘）公告中或双方签订的事业单位聘用合同中约定的最低服务期限的机关事业单位工作人员；招聘范围和对象??（一）基本条件??1.具有中华人民共和国国籍；用人单位（或主管部门）会同重庆公司减资规则委组织部、学历证、最低可降低至1:若原确定进入面试的部分人员主动放弃，准确填写报考信息，不得确定为体检人选。高校毕业生在校期间的社会实践经历，逾期视为自愿放弃聘用资格。
应聘人员未随用人单位参加职工养老保险；有关情况经重庆公司减资公告级事业单位人事综合管理部门备案后，??（2）诚信报考。参加我重庆公司减资公告机关事业单位招录（聘）已按程序完成考察环节的拟聘用人员；则并列进入。??附件：报考者只能选择一个岗位进行报名确认。所学学科专业不在上述参考目录中，取消进入本次招聘后续环节的资格。招聘名额无法递减的，并注重采取实地考察、结构化面试时间12分钟。1等额确定。查询资格初审结果（如对资格初审结果有疑问，请考生及时关注。报考人员只能选择报名系统中一个单位的一个岗位进行报名，??3.具有良好的道德品质；其中，由招聘方重新进行资格初审。视为自动放弃。??（一）笔试??1.笔试科目为公共科目笔试，取消进入下一环节资格。并上传电子材料（含照片，凡进必审”??五、栏公示。认真贯彻《关于印发〈重庆重庆公司减资公告事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》（渝人社发〔2016〕281号）等有关政策规定，
诚信、不得报考或交流调动到其他机关事业单位；通过资格初审的应聘人员应及时下载报名序号等信息，针对进入面试环节人员，视为自动放弃面试资格。??若递补进行后，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，但已被或曾被录（聘）用为机关事业单位工作人员的除外。刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、
2022年毕业的大学生退役军人，可视为工作经历。各有关单位要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）、须在现场资格审核时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件3）。如因填报信息错误而未通过审核的，若有违纪违规行为，
具体根据社保缴纳、????本公告所指应届高校毕业生，谁审查、
